Контроль за рабочим графиком сотрудников

Главная / Контрольно-ревизионное управление / Контроль за рабочим графиком сотрудников

Контроль рабочего времени сотрудников

Правильная организация рабочего времени кадрового состава – это прямая обязанность руководства компании. Но бывает, что сотрудники, находящиеся на рабочем месте, занимаются своими делами и недостаточно хорошо выполняют служебные обязанности. Более того, отдельные личности позволяют себе регулярно опаздывать или уходить с работы «пораньше», а некоторые и вовсе – являются в офис или на производство в непотребном виде, забыв о существовании терминов «дресс-код» и «трезвость».

Актуальная услуга

ООО «ТСД-Инвент» предлагает свою помощь в осуществлении контроля рабочего времени. Чтобы решить конкретные задачи, мы используем соответствующий комплект оборудования. Все наши действия не противоречат законодательству РФ, и направлены на выявление лиц, создающих видимость работы, систематически прогуливающих и опаздывающих, и регулярно нарушающих корпоративные правила.

Что входит в понятие «учёт рабочего времени»

    1. Выявление опаздывающих, отлучающихся и отсутствующих путём фиксации времени прихода на работу.
    2. Проверка своевременности возвращения работников с перерыва на обед.
    3. Проверка присутствия на рабочем месте каждого сотрудника на протяжении всей смены.
    4. Определение фактического времени окончания работы.
    5. Выявление лиц, регулярно отсутствующих без уважительных причин.
    6. Разделение оплачиваемых периодов рабочего времени с целью определения фактически отработанных часов.

Автоматизированный мониторинг – оптимальное решение

Привычные методы контроля (вахтёры, бумажные табели и пр.) постепенно уходят в прошлое, потому что они активно вытесняются IT-системами, применение которых особенно актуально, если штат компании состоит из нескольких десятков, а то и сотен человек. Также, IT-решения уместно использовать для филиалов и в отношении сотрудников, находящихся в командировке или работающих удалённо. Автоматический мониторинг необходим для того чтобы понять: насколько результативен труд каждого работника. Кроме того, он способствует обеспечению корпоративной безопасности. Автоматизированные системы предназначены для фиксации информации, а её анализом и составлением отчётов занимаются наши специалисты.

Нестандартный контроль

Если в вашей компании имеются сотрудники, работающие по особому графику, то контроль их профессиональной деятельности по общей схеме невозможен. Поэтому, мы используем другие методы.

Для кого предназначена услуга?

Контроль рабочего времени – услуга, актуальная для всех компаний, где есть наёмные работники, а в частности – для торговых организаций и розничных аптечных сетей. В некоторых случаях, контроль необходим (для лиц, работающих на складах, находящихся в удалённых точках продаж или на пульте охраны), потому что он позволит выявить: присутствует ли сотрудник на рабочем месте, и в каком состоянии он находится.

Что даст учёт рабочего времени?

      1. Вы сможете увидеть проблему ещё на стадии её назревания, а не тогда, когда она уже есть и её нужно решать.
      2. Можно выявить все нарушения, допускаемые сотрудниками.
      3. Появится возможность выявить скрытые резервы, использование которых повысит производительность труда.
      4. Можно увидеть, как работает команда и что ей мешает работать ещё лучше.
      5. Контроль рабочего времени позволит снизить издержки и увеличить прибыль.
      6. Появится шанс зафиксировать все нарушения корпоративных правил и наказать виновных.

Услуга, предлагаемая компанией «ТСД-Инвент», позволит выявить недобросовестных работников и повысит уровень дисциплины в коллективе. Если у вас появились вопросы, то вы можете обратиться к нашему менеджеру прямо сейчас.

Заказать

Отправляя форму, Вы принимаете условия пользовательского соглашения и согласны с политикой конфиденциальности сайта